发布时间
2022-09-18
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未知
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我们在公司工作了一个半月,处于试用期期间,没有签任何合同,也没有缴纳社保,因为公司变动,人事要求我们转岗,否则就离职,还让我们签署离职协议,协议内容却说是因为我们自身原因离职,公司的行为是否违法,我们可以申请劳动仲裁吗,需要那些资料?需要法律服务
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