魔幻光环
首先:看你公司关于出差补助的规定一般有两种情况例1:甲乙两人同时同地出差两天,甲花销80元,乙花销120元,但公司规定其出差两天只补助100元,差额部分个人负担,甲乙均可得到100元。例2:甲乙两人同时同地出差两天,甲花销80元,乙花销120元,但公司规定其出差两天,甲可以报销80元,另得到100元补助,乙可以报销120元,另得到与甲同样的100元补助。其次:根据税法的规定:1、自然人取得的差旅费津贴,不属于纳税人本人的工资薪金所得项目的收入,不予征收个人所得税。2、纳税人发生的与其经营活动有关的合理的差旅费,准予在计算交纳企业所得税时从应纳税所得额中计算扣除。但是,如果主管税务机关要求提供证明资料(包括:出差人员姓名、地点、时间、任务、支付凭证等),而纳税人不能提供证明其真实性的合法凭证的,不得税前扣除。因此,题中可根据公司有关规定将出差补助作为差旅费一部分,按出差人员所属部门计入“制造费用”、“管理费用”等科目,同时,无需代扣代缴个人所得税。A
再遇见67
当然可以!但你应该附上与出差有关的文件或依据.
浏览9097 回答311 2024-08-30
浏览6631 回答1583 2024-09-06
浏览4460 回答1501 2024-09-04
浏览10218 回答895 2024-09-15
浏览4775 回答573 2024-09-14
Coptyright © qihui.com电脑版