企业可以随便取消职务津贴吗

《劳动合同法》第二十九条规定：用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。因此，如果你与单位事先在劳动合同中约定了职务津贴且你目前仍担任该职务的，单位无权取消职务津贴。单位违法取消的，劳动者可以申请劳动仲裁。

这个要看你的劳动合同是否对职务津贴进行约定如果没有什么特别约定这属于企业内部管理行为法律不干涉