老板不发工资该怎么起诉他

第一，不是起诉，根据我国法律，劳动争议必须仲裁前置，所以你必须先要去公司所在地的劳动争议仲裁委申请仲裁；劳动局只是行政机构，你可以去反映情况第二，对于公司地点，你可以去调取公司的工商登记信息（工商局，如果是律师还可以去律协调取），工商登记是什么地址，公司就是什么地址，同时工商登记还可以反映公司的法定代表人和股东信息。当然网上广东应该有广东的企业信用网，你可以查询得到，但是这个查询结果不能作为仲裁立案的材料，工商局的材料是罪权威的，一般查询费也只有几十块钱。第三，如果公司合同没签对于劳动者是有利的，根据《劳动合同法》公司需支付双倍工资（当然得在诉讼时效内）第四，没按时发工资，公司除了需要补发工资外，还需要支付双倍经济补偿金第五，劳动关系除了合同可以证明，你们可以去银行调取工资卡的流水账，证明老板按月给你们发了工资，另外，员工卡以及你们员工之间的相互证言都可以证明你与公司之间的劳动关系第六，劳动争议除了是个法律纠纷，还是社会纠纷，建议你们员工要团结，一起申请仲裁或者去劳动局

第一，不是起诉，根据我国法律，劳动争议必须仲裁前置，所以你必须先要去公司所在地的劳动争议仲裁委申请仲裁；劳动局只是行政机构，你可以去反映情况第二，对于公司地点，你可以去调取公司的工商登记信息（工商局，如果是律师还可以去律协调取），工商登记是什么地址，公司就是什么地址，同时工商登记还可以反映公司的法定代表人和股东信息。当然网上广东应该有广东的企业信用网，你可以查询得到，但是这个查询结果不能作为仲裁立案的材料，工商局的材料是罪权威的，一般查询费也只有几十块钱。第三，合同没签对于劳动者是有利的，根据《劳动合同法》公司需支付双倍工资（当然得在诉讼时效内）第四，没按时发工资，公司除了需要补发工资外，还需要支付双倍经济补偿金第五，劳动关系除了合同可以证明，你们可以去银行调取工资卡的流水账，证明老板按月给你们发了工资，另外，员工卡以及你们员工之间的相互证言都可以证明你与公司之间的劳动关系第六，劳动争议除了是个法律纠纷，还是社会纠纷，建议你们员工要团结，一起申请仲裁或者去劳动局

10块钱，盘妥你的老板老板不发工资，不交社保，不给加班费等等，劳动者除了嫌麻烦之外，还有就是怕花钱打官司，这里，潘律师可以明确告诉大家，首先，劳动仲裁是免费的