关于企业社保转交异地

一般来说，社保的跨市转移是要对方市社保机构同意，并出接收函可以可以办理转出的。现实条件来讲一般非户口所在地社保机构是不会同意接收的。公司可以做得到的是，将原杭州的社保停保。然后再到宁波再办社保新参保手续。原杭州参保的不转移过去。要转的话。要本人到宁波开接收函，办理转出。

外来务工人员和外来个体流动就业人员离开本市时，其养老保险个人帐户全部储存额（包括本金和利息）可以由本人选择以下任何一种处理方法。1、转移到其重新就业或户口所在地社保机构；2、保留在本市，待其符合领取基本养老条件时，按规定享受养老保险金待遇，按月领取养老保险金；3、一次性退还给本人，终止养老保险关系。外来务工者领取基本养老保险金应同时具备以下条件：达到国家规定的退休年（即男年满60周岁、女年满50周岁）；缴纳基本养老保险费年限累计满15年。其基本养老保险金的计发标准为：月基本养老金＝基础养老金＋个人帐户养老金。已退休人员调整待遇政策，其中，基础养老金＝退休前一年全市职工月平均工资＊20％；个人帐户养老金＝职工养老保险个人帐户储存额除120。如果要转的话`请单位的劳资人员凭市劳动和社会保障局或市人事局的调函（如是集体工改制，则凭改制表）；咨询者本人的人事档案；市社保基金结算中心财务部门签字的养老金转移单；单位填字并盖章的《市外调人员养老金结算表》表六、《在职职工增减异动明细表》表三；养老保险手册办理。除非你转过去的地方是你户口所在地就可以不用接收函