8人合伙开公司能否长久?

首先必须说明，历来都有“拼伙生意难长久”的说法，所以不管你们的合伙人有几个，想要让生意长久，需要经历的考验会比一个人创业多一些。以下是“难长久”的原因分析，仅供参考：1.从经济学的角度，合伙企业里面，合伙人要对合伙企业的债务承担无限连带责任。比如说，如果你的合伙人卷款跑路了，你就一分钱好处捞不着。这还不是最麻烦的，如果你的合伙人在外面借钱了，算到你们的合伙企业里面，作为合伙企业的债务，你作为合伙人就要对合伙企业的债务承担无限连带责任。他跑了，你跑不脱！你看合伙是多么坑了吧！所以，在中国，大企业和优秀的企业里面，就没有一家是合伙企业！因为无限连带责任是任何人无法承担的！2.人们找合伙人的动机是让合伙人出钱，掏钱出来，或者是出力，出智慧！如果你毫无利用价值，别人是不可能找到你，要跟你合伙！3.我大学刚毕业那会，一次偶然的机会，认识了一个同学，我们都是长期做家教，我们说好了，一起开培训班，我们一起出房租，各一半，但是，每次去交水电费时，他只承认出零头，说自己用不了那么多水电。无奈，每次都是我出大头，他出零头。本应该一人一半的。后来最后一个月，我搬走了，他一个人住那，他为了不交最后一个月的水电费，偷偷跑掉了。后来，房东找到我，我结清了所有水电费。本来最后一个月我一分钱水电没用，全是他在用。按理应该他出，结果他跑了。4.现实中，好多人合伙跟别人做生意，投了不少钱进去，结果没赚到钱，为啥，他们只是出钱的人，好处全部被合伙人卷跑了！现实社会就是这么残酷，这么扎心！5.我们总是很难找到靠谱的合伙人！中国人总是这样，共患难容易，共富贵却很难！要用钱的时候，合伙人就催你投钱进去，等到赚钱了，要分钱的时候，他就不干脆了，他就不肯给你分钱，甚至好处独吞，卷款跑路！这种事情，现实生活中，太多了！当然了，合伙生意做成功的案例并不是没有，想要成功以下建议可以参考：1、权责分明。不管你们几个人合伙，必须选出一个意见领袖，决策可以大家一起讨论，决议必须由意见领袖公布。2、利益分配明确。在一起做生意最终的目的是为了赚钱，所以在入伙之前一定要谈好利益分配的问题。3、各司其职，互不影响。做好自己的事，不过多介入其他合伙人的工作、就算有意见或者建议，也有坚持有界限感。4、要是牺牲精神更要有包容心，以上回答希望能帮到你。

这个就看你们合伙人的那个利益分配问题了。你的合伙人的。规章制度怎么制定的？还有就是合伙人的。团结一致，是否达到一定的高度。所以说合伙人干不干长久，我要去任一合伙人自身的问题。自身的问题。要是团结一致，高度一致的话，那就是。没什么大的问题。小编从三个方面给大家一个总结。首先那是合伙公司是不是有长效的效益，只对已经盈利模式。再好的企业，再好的合伙人。如果企业常年的亏损。与之得不到砖头，那么势必会导致公司的破产以及合伙人的分裂。再有就是合伙人做了制定的团结一致的规章制度，是否达到有效的保障。如果说合伙人的规章制度。特别松散，这边松松垮垮。以致。说说的烂泥不扶墙。那这必定会抢到，无他。好的规章制度，同样需要好的合伙人来维护。维护好了，尊重好了，也会更加的团结局面。劲儿往一处使一处盖。还有就是有两条新合伙人，女的，女的公司必须有一个有效的法律来保障。没有法律的保障，没有国家制度的扶持，再好的公司也会为一不堪一击的。更谈不上合伙人的团结紧密。你对于公司的倒闭那是必然的。所以说小编儿要从三个方面来给大家说明一下，和我人必须做到这个几个方面的意义。所以说好的公司同样需要一个好的合伙人。不是说有合伙人就不是好事，合伙人的寓意在于，三个人的机会会有大雨，一个人的机会。何况是八个人呢。智慧曲静宇公司的命运。觉得你公司的长效发展。所以说小白认为公司的。开一张。不在于人的多少，而在于公司的智慧。

楼主您好，合伙的人多了，意见就得不到统一，意见不统一，人心就不齐，就算熬过了创业期，到后面有利润的时候，各自的小算盘就开始了。。。

答案应该是能，所有的大公司没有一家是个人独资的，当然八个人中必须只能有一个人说了算，另外的人进行监督，分工合作，大事进行商议，也就是说又有一个类似总经理的人。

8个人开公司能不能干长久，取决于有没有好的制度。公司有困难时是不是能共同度过，公司盈利了大家会不会为了钱而打起来。这是最重要的。还是不看好合伙开公司。